IT之家5月22日消息 北京通州區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日前發(fā)布了2019年度通州區(qū)人才公寓配租工作的通知。
通知規(guī)定，為貫徹落實《通州區(qū)加強高層次人才隊伍建設(shè)五年行動計劃》，進一步做好高層次人才評價認定工作，通州區(qū)將高層次人才分為以下六個層級：
第一層級：
諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；中國科學(xué)院院士和中國工程院院士；國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學(xué)院院士、工程院院士；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
第二層級：
中央“千人計劃”頂尖人才與創(chuàng)新團隊項目、創(chuàng)新人才長期項目、創(chuàng)業(yè)人才長期項目、高層次外國專家項目人選；中央“萬人計劃”人選；中國科學(xué)院“百人計劃”人選；國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎和國家科學(xué)技術(shù)進步獎一等獎第一完成人；長江學(xué)者獎勵計劃人選；擔(dān)任世界500強企業(yè)總部高層管理者3年以上的人才；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
第三層級：
中央“千人計劃”創(chuàng)新人才短期項目、青年千人計劃項目人選；國家創(chuàng)新人才推進計劃人選；文化名家暨“四個一批”人才工程人選；國家百千萬人才工程國家級人選；國家有突出貢獻中青年專家；國家杰出青年科學(xué)基金獲得者；國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎和國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎第一完成人；國家級教學(xué)名師、名老中醫(yī)；中國工藝美術(shù)大師；中華技能大獎獲得者；北京市“海聚工程”全職工作類、外專長期項目、創(chuàng)業(yè)類、創(chuàng)業(yè)團隊項目人選，北京市“高創(chuàng)計劃”人選；天津市“千人計劃”，河北省“百人計劃”長期類項目人選；天津市人才發(fā)展特殊支持計劃高層次創(chuàng)新型科技領(lǐng)軍人才項目人選；河北省“三三三人才工程”第一層次人選；擔(dān)任世界500強企業(yè)中層管理者、國內(nèi)100強企業(yè)高層管理者3年以上的人才；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
第四層級：
享受國務(wù)院特殊津貼人員；國家百千萬人才工程地方部門人選；?。ú浚┘売型怀鲐暙I的中青年專家；省級以上優(yōu)秀專家；全國技術(shù)能手；北京市“海聚工程”青年項目、短期項目、外專短期項目人選；天津市“千人計劃”短期類項目人選；天津市人才發(fā)展特殊支持計劃企業(yè)人才項目人選；河北省“三三三人才工程”第二層次人選；通州區(qū)“燈塔計劃”人選、“運河計劃”頂尖人才項目人選；武清區(qū)“鯤鵬工程”拔尖人才項目人選；通州杰出人才、武清區(qū)杰出人才、廊坊市杰出人才獲獎人選；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
第五層級：
?。ú浚┘壙茖W(xué)技術(shù)獎一等獎第一完成人；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員；天津市人才發(fā)展特殊支持計劃青年拔尖人才人選；河北省“三三三人才工程”第三層次人選；通州區(qū)“運河計劃”領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才人選；武清區(qū)“鯤鵬工程”骨干人才項目人選；通州科技創(chuàng)新人才、通州青年英才、通州區(qū)首席技師獲獎人選，通州區(qū)首席技師工作室負責(zé)人；武清區(qū)優(yōu)秀人才，廊坊市優(yōu)秀科技工作者、廊坊市市管優(yōu)秀專家人選；擔(dān)任國內(nèi)100強企業(yè)中層管理者3年以上的人才；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
第六層級：
省部級科學(xué)技術(shù)獎二等獎第一完成人；省部級特級教師、學(xué)科帶頭人；省技術(shù)能手，高級技師；博士；具有特殊專業(yè)技能且表現(xiàn)優(yōu)秀的人員；其他相當(dāng)于上述層次的人才。
通知稱，若高層次人才同時具備以上層次中涉及的多個資質(zhì)、榮譽，以最高層級加以認定。但以上人才，需同時具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)目蒲凶黠L(fēng)和科學(xué)、求實、團結(jié)、協(xié)作的精神；遵紀守法，誠實守信，無參加非法組織及活動記錄。
根據(jù)《關(guān)于開展2019年度通州區(qū)人才公寓配租工作的通知》，分別對第一至第六層級人才給予最高100平方米、80平方米、70平方米、60平方米、50平方米、40平方米的租金減免優(yōu)惠。減免部分以外的剩余租賃面積，按照同地段公共租賃住房租金標(biāo)準(zhǔn)收取。
全文如下：
關(guān)于開展2019年度通州區(qū)人才公寓配租工作的通知
根據(jù)《通州區(qū)人才公寓管理辦法》（通政辦發(fā)〔2017〕4號）文件有關(guān)精神，經(jīng)研究，決定啟動2019年度人才公寓配租工作?，F(xiàn)將具體事項通知如下：
一、申請條件
人才公寓以家庭為單位，由人才提出申請，每個家庭只能承租一套人才公寓。申請人應(yīng)同時符合以下條件：
1.屬于《通州區(qū)高層次人才認定標(biāo)準(zhǔn)》（見附件1）規(guī)定的人才。
2.到通州區(qū)創(chuàng)業(yè)或與通州區(qū)用人單位依法簽訂3年及以上勞動合同。
3.申請人及其家庭成員在通州區(qū)內(nèi)無住房。
4.所在單位為通州區(qū)屬機關(guān)事業(yè)單位或在通州區(qū)辦理工商注冊、稅務(wù)登記和社會保險登記的企業(yè)。
5.申請人需自首次在通州區(qū)繳納社會保險之日起，2年內(nèi)提出申請。即2017年6月以后（含6月）在通州區(qū)首次繳納社保的人才。
6.申請人需如實填寫個人信息。經(jīng)復(fù)審核實，對于填報虛假信息的申請人及初審單位停止下一年的申報工作。
二、配租形式
（一）房屋配租
1.房源情況：
（1）金隅花石苑項目：位于通州區(qū)梨園鎮(zhèn)磚廠北里，戶型結(jié)構(gòu)為兩居室，建筑面積約85平方米左右，租金標(biāo)準(zhǔn)為22.5元/平方米·月。注：此項目2013年開放，此次所選房源為剩余房源。
（2）永順珠江二期東都國際項目：位于通州區(qū)永順鎮(zhèn)東亞一品閣東側(cè)，戶型結(jié)構(gòu)為一居室，建筑面積約40平方米，租金標(biāo)準(zhǔn)為26.8元/平方米·月。注：此項目2016年開放，此次所選房源為剩余房源。
（3）臺湖東亞家園項目：位于通州區(qū)臺湖鎮(zhèn)，戶型結(jié)構(gòu)為兩居室，建筑面積約50平方米，租金標(biāo)準(zhǔn)為17.6元/平方米·月。注：此項目2016年開放，此次所選房源為剩余房源。
注：最終租金標(biāo)準(zhǔn)以審批的標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
2.租金優(yōu)惠方式：
根據(jù)《通州區(qū)高層次人才認定標(biāo)準(zhǔn)》，分別對第一至第六層級人才給予最高100平方米、80平方米、70平方米、60平方米、50平方米、40平方米的租金減免優(yōu)惠。減免部分以外的剩余租賃面積，按照同地段公共租賃住房租金標(biāo)準(zhǔn)收取。
（二）租金補貼
1.補貼范圍：《通州區(qū)高層次人才認定標(biāo)準(zhǔn)》中第一至第四層級人才可根據(jù)需求選擇房屋配租或租金補貼優(yōu)惠方式，兩種優(yōu)惠方式不可同時享受。
2.補貼標(biāo)準(zhǔn)：分別對第一至第四層級的人才給予最高100平方米、80平方米、70平方米、60平方米的租金補貼。租金補貼按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)按照通州區(qū)公共租賃住房項目周邊市場租金標(biāo)準(zhǔn)的平均值（2019年平均值為26.8元/平方米·月）×補貼面積×80%計算。
三、申請流程
（一）申報
通州區(qū)人才公寓實行歸口申報原則，機關(guān)事業(yè)用人單位申報材料由本系統(tǒng)主管部門歸口申報，各企業(yè)用人單位由所在園區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道歸口申報。
申請人需填寫《通州區(qū)人才公寓申請表》（附件2）一式兩份，并按要求準(zhǔn)備相關(guān)證明材料（見附件5），提交到申請人所在用人單位。
（二）初審
各用人單位對本單位申請人填寫的材料進行初審，并填寫《通州區(qū)人才公寓申報人員統(tǒng)計表（用人單位）》（附件3）一式一份，隨同申請人申報材料一并報送至歸口單位。
（三）復(fù)審
各歸口單位對提交上來的申報材料進行復(fù)審，并填寫《通州區(qū)人才公寓申報人員匯總表（主管部門）》（附件4）一式一份，于2019年6月15日之前將材料（紙質(zhì)版和電子版）交到區(qū)住房保障事務(wù)中心人才公寓管理辦公室。
（四）資格審核
由區(qū)住保事務(wù)中心對申請人及其家庭成員進行房產(chǎn)核查，并委托區(qū)人力社保局對申請人進行社保核查，區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對申請人進行人才層級認定，分別在《通州區(qū)人才公寓申請表》（附件2）和《通州區(qū)人才公寓申報人員資格審核匯總表》（附件6）上簽署意見。
人才公寓管理辦公室將《通州區(qū)人才公寓申報人員資格審核匯總表》（附件6）報區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
（五）搖號公示
申請人員名單備案同意后，由人才公寓管理辦公室進行搖號排序，提出房屋配租和優(yōu)惠方案，報區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。備案同意后對擬享受房屋配租或租金補貼的人才進行為期7個工作日的社會公示。公示如有異議，由人才公寓管理辦公室進行核查，情況屬實的，取消申請人申請資格。
（六）配租
公示無異議，由人才公寓管理辦公室將房屋配租和優(yōu)惠方案報區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。審批通過后，由人才公寓管理辦公室負責(zé)通知申請人，并辦理相關(guān)配租手續(xù)。
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