IT之家 10 月 13 日消息 近期，微軟宣布允許員工每周不超過(guò) 50% 的工作時(shí)間在家工作，經(jīng)過(guò)經(jīng)理批準(zhǔn)后可以永久進(jìn)行遠(yuǎn)程工作。微軟強(qiáng)調(diào)，一些職位仍然需要來(lái)公司辦公室上班，包括那些有關(guān)硬件實(shí)驗(yàn)室、數(shù)據(jù)中心和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)的職位。
但你以為這都是好事情嗎？微軟CEO薩提亞·納德拉近期表示，在家里辦公就相當(dāng)于工作睡著了。
如果你認(rèn)為自從在家工作開(kāi)始，你的工作生活就不斷地潛入你的個(gè)人時(shí)間，那么也許你并不孤單。大多數(shù)人都有同樣的經(jīng)歷，包括微軟公司首席執(zhí)行官薩提亞·納德拉。納德拉在過(guò)去的幾個(gè)月里一直在家工作，他意識(shí)到了離開(kāi)辦公室這么久的存在的弊端。
在周二舉行的華爾街日?qǐng)?bào)CEO理事會(huì)上，納德拉表示，在線會(huì)議讓員工感到疲憊，也會(huì)讓員工從工作辦公到私人生活的過(guò)渡變得困難。彭博社的一篇報(bào)道中提到，“如果人們說(shuō)你‘在家辦公’，其實(shí)意思是‘你在工作時(shí)睡著了’”他補(bǔ)充道。
IT之家獲悉，納德拉引用了大腦研究，并表示虛擬會(huì)議能讓人特別緊張。他說(shuō)，30分鐘的視頻會(huì)議會(huì)讓人感到疲勞，因?yàn)樾枰芯?/span>。
納德拉強(qiáng)調(diào)了辦公室的好處，似乎并不影響遠(yuǎn)程工作?！耙曨l會(huì)議的事務(wù)性更強(qiáng)。工作發(fā)生在會(huì)前、會(huì)后?！彼f(shuō)。
這位微軟CEO還談到了從疫情大流行中獲得的教訓(xùn)。這讓他學(xué)會(huì)了重視工作和個(gè)人活動(dòng)之間的過(guò)渡?！拔艺趯W(xué)習(xí)更多關(guān)于過(guò)渡的知識(shí)。那么你是如何過(guò)渡的呢？你會(huì)和家人一起吃晚飯嗎？”他進(jìn)一步補(bǔ)充，并且他表示已經(jīng)開(kāi)始更加注意自己的日程安排。
納德拉還強(qiáng)調(diào)在封鎖中雇傭員工的挑戰(zhàn)。他說(shuō)，成功入職員工很重要?！皩W(xué)習(xí)、再培訓(xùn)、提高技能將成為一個(gè)巨大的問(wèn)題，”他說(shuō)。
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