IT之家 2 月 10 日消息，據(jù)《華爾街日報》報道，美國加州一家民權機構已就特斯拉弗里蒙特工廠涉嫌種族歧視和騷擾提起訴訟。
加州公平就業(yè)和住房部（DFEH）主任 Kevin Kish 在一份聲明中說：“在收到數(shù)百名工人的投訴后，DFEH 發(fā)現(xiàn)證據(jù)表明特斯拉的弗里蒙特工廠是一個種族隔離的工作場所?！?/p>
DFEH 表示，黑人員工經(jīng)常受到種族誹謗和騷擾的影響，一名工人說他們每天聽到此類誹謗 50 到 100 次。“黑人工人在工作分配、紀律、薪酬和晉升方面受到種族歧視，創(chuàng)造了一個充滿敵意的工作環(huán)境，”Kish 說。
特斯拉在博客中稱該訴訟“不公平且沒有成效”。“特斯拉強烈反對一切形式的歧視和騷擾，并擁有一支專門的員工關系團隊，負責回應和調查所有投訴，”該公司寫道?！疤厮估彩羌又葑詈笠患移囍圃焐?。弗里蒙特工廠的勞動力占多數(shù)，為 30,000 多名加州人提供汽車行業(yè)中薪酬最高的工作。”它還表示，在過去五年中，DFEH 之前的 50 多項調查都已結束，沒有發(fā)現(xiàn)任何不當行為。
IT之家了解到，去年 10 月，特斯拉被勒令向一名前黑人工人支付 1.37 億美元的賠償金，該工人指控特斯拉在 2015 年和 2016 年對歧視和種族虐待視而不見。特斯拉不同意這一判決，發(fā)言人稱該公司“當時并不完美”，但從那時起“走了很長一段路”。特斯拉最近將其公司總部從加利福尼亞州遷至得克薩斯州，但也表示將在加利福尼亞州將其制造活動擴大 50%。
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