IT之家 4 月 19 日消息，據(jù)中國(guó)臺(tái)灣經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)報(bào)道，晶圓代工廠臺(tái)積電今天證實(shí)，針對(duì)補(bǔ)貼員工買自家公司股票進(jìn)行討論，補(bǔ)貼比例等相關(guān)細(xì)節(jié)仍待董事會(huì)決議，主要是希望員工薪酬更多元化，并讓員工能夠共享公司營(yíng)運(yùn)的成果。
據(jù)悉，臺(tái)積電預(yù)計(jì)今年招募員工超過(guò) 8000 人，并將對(duì)超 5 萬(wàn)名員工全面實(shí)施“買股補(bǔ)助”，員工每月可從薪資扣除一定額度買公司股票，公司將提供一部分補(bǔ)助，據(jù)悉補(bǔ)助比重約在 15％以下，有望 7 月開(kāi)始實(shí)施。此外，臺(tái)積電 4 月調(diào)薪，平均調(diào)薪幅度將達(dá) 8％，部分績(jī)效優(yōu)異員工加薪幅度超過(guò) 10％。
這是臺(tái)積電成立以來(lái)，首度補(bǔ)助員工購(gòu)買自家股票。
IT之家了解到，為讓員工薪資福利能夠與公司一起成長(zhǎng)，臺(tái)積電近年不僅調(diào)整薪資結(jié)構(gòu)，將固定薪資調(diào)升 20%，并針對(duì)高管及關(guān)鍵人才發(fā)放限制員工權(quán)利新股。臺(tái)積電每年 4 月都會(huì)開(kāi)展年度例行性調(diào)薪，往年平均調(diào)漲 3～5％。
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