IT之家 9 月 17 日消息，據(jù)華爾街日?qǐng)?bào)報(bào)道，當(dāng)?shù)貢r(shí)間周四，美國(guó)聯(lián)邦貿(mào)易委員會(huì)（FTC）宣布計(jì)劃打擊對(duì)零工工人的剝削，稱無論他們屬于什么工人類別，都有權(quán)得到保護(hù)。
FTC 通過了一項(xiàng)政策聲明，詳細(xì)說明了零工工人面臨的問題，包括對(duì)其工資和工時(shí)的欺騙性聲明、不公平的合同條款等，政策聲明還詳細(xì)闡述了 FTC 計(jì)劃采取的措施。
報(bào)道稱，雖然 FTC 沒有提到任何公司的名字，但發(fā)出的信息很明確，即計(jì)劃讓 Uber、Lyft、DoorDash 和 Instacart 等主流零工公司對(duì)其向潛在工作者以及就如何對(duì)待使用其平臺(tái)的網(wǎng)約車司機(jī)和配送人員作出的承諾負(fù)責(zé)。
IT之家了解到，零工公司此前認(rèn)為他們的工人是獨(dú)立的合同工，并且一直在爭(zhēng)取保持這種做法。
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