IT 之家 12 月 25 日消息，為確保疫情防控轉(zhuǎn)段平穩(wěn)有序，保障正常生產(chǎn)生活，針對(duì)當(dāng)前上海部分行業(yè)和企業(yè)階段性用工緊缺問(wèn)題，12 月 24 日，上海市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于支持本市相關(guān)行業(yè)和企業(yè)穩(wěn)崗留工有序運(yùn)行若干政策措施的通知，鼓勵(lì)引導(dǎo)外來(lái)務(wù)工人員留滬過(guò)年，支持外來(lái)務(wù)工人員節(jié)后加快返崗復(fù)工。對(duì)重點(diǎn)監(jiān)測(cè)的電商平臺(tái)和郵政快遞企業(yè)，以及重點(diǎn)工程建設(shè)施工項(xiàng)目給予上崗工作的一線人員發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
IT 之家了解到，通知提出，鼓勵(lì)企業(yè)制定實(shí)施員工關(guān)心關(guān)愛(ài)激勵(lì)措施。支持企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況，制定實(shí)施有針對(duì)性的員工激勵(lì)和服務(wù)保障措施，把關(guān)心關(guān)愛(ài)送達(dá)一線人員。鼓勵(lì)電商平臺(tái)和郵政快遞企業(yè)增加傭金比例、設(shè)置跑單獎(jiǎng)勵(lì)，為快遞員和外賣(mài)騎手提供必要的餐飲保障，發(fā)放防寒保暖工裝及用品等。
鼓勵(lì)建設(shè)單位和施工單位合理提高建筑工人收入。繼續(xù)扎實(shí)開(kāi)展整治拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，進(jìn)一步加大對(duì)惡意欠薪行為的查處打擊力度。企業(yè)要依法支付春節(jié)期間加班人員工資。
鼓勵(lì)電商平臺(tái)和郵政快遞企業(yè)持續(xù)提供快遞、外賣(mài)服務(wù)，2022 年 12 月 25 日至 2023 年 1 月 27 日期間（以下統(tǒng)稱(chēng)“補(bǔ)貼期間”），對(duì)重點(diǎn)監(jiān)測(cè)的電商平臺(tái)和郵政快遞企業(yè)，給予上崗工作的一線人員每人每天 60 元補(bǔ)貼；特別的，對(duì)元旦期間（2022 年 12 月 31 日至 2023 年 1 月 2 日）和春節(jié)期間（2023 年 1 月 21 日至 1 月 27 日）上崗工作的一線人員，給予每人每天 150 元補(bǔ)貼。
鼓勵(lì)重點(diǎn)工程建設(shè)施工項(xiàng)目不停工、少停工，在補(bǔ)貼期間，當(dāng)日實(shí)際上崗人數(shù)達(dá)到 2022 年 11 月末實(shí)際上崗人數(shù) 80% 以上的重點(diǎn)工程建設(shè)施工項(xiàng)目，給予上崗工作的一線人員每人每天 100 元補(bǔ)貼。補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)由市、區(qū)兩級(jí)財(cái)政共同保障。
廣告聲明：文內(nèi)含有的對(duì)外跳轉(zhuǎn)鏈接（包括不限于超鏈接、二維碼、口令等形式），用于傳遞更多信息，節(jié)省甄選時(shí)間，結(jié)果僅供參考，IT之家所有文章均包含本聲明。